Die Gruppe Pfennigparade

In den Bildungseinrichtungen wird das Erfolgsmodell „Inklusion andersherum“ praktiziert. Einrichtungen, die für Kinder mit Behinderung eröffnet wurden, konnten nach und nach auch Kinder ohne Behinderung besuchen. Mittlerweile können in Schulen und KiTas Kinder mit und ohne Behinderung zu (fast) gleichen Teilen Bildung erfahren.

Das Motto: LEICHTER.LEBEN.LERNEN

Sechs Werte bilden die Grundlage unseres Handelns und unseres Miteinanders im Bildungsbereich: stark, klar, aktiv, attraktiv, kooperativ und herzlich. Sie zeigen den Weg auf, den wir beschreiten wollen, um die Ziele Aktivität, Partizipation und größtmögliche Selbstständigkeit für die Kinder und Jugendlichen zu erreichen. An diesen Werten lassen wir uns und unsere Arbeit messen.

Passende Angebote für alle Altersstufen:

Junge Menschen im Alter von zehn Monaten bis circa 25 Jahren finden in unseren Bildungseinrichtungen das individuell passende Angebot:

• Frühförderung: Krippe
• Kinder im Vorschulalter: Kindergärten, schulvorbereitende Einrichtungen
• Kinder und Jugendliche im Schulalter: Grund-, Mittel-, Real- und Fachoberschule, Hort, heilpädagogische Tagesstätten

Gesellschaften des Bildungsbereiches:

• Pfennigparade Ernst-Barlach-Schulen GmbH
• Pfennigparade Phoenix Schulen und KiTas GmbH
• Pfennigparade mitundo Kinderhäuser GmbH

Die Phoenix arbeitet nach dem Prinzip der Konduktiven Pädagogik.

Eher Handwerker*in oder IT-Spezialist*in, kaufmännisch fit oder lieber künstlerisch-manuell tätig? Die Arbeitsmöglichkeiten bei der Pfennigparade sind ebenso vielfältig wie die Fähigkeiten der Menschen, die hier arbeiten: Je nach Erfahrung und Neigung findet sich für jede*n der richtige Arbeitsplatz.

Viel mehr als „nur“ Arbeit

Über ein festes Einkommen zu verfügen gibt Sicherheit. Arbeiten zu können bedeutet für die Menschen in der Pfennigparade oftmals noch viel mehr: Arbeit schafft Selbstbewusstsein, sie gibt Struktur. Arbeit stiftet Sinn und Gemeinschaft. Gerade für Menschen mit Behinderung ist der Arbeitsplatz auch ein wichtiger Ort für Begegnungen und den Austausch mit Kolleg*innen: Hier können sie gestalten und sich aktiv einbringen.

Jeder Mensch hat unterschiedliche Fähigkeiten und Talente. Das Konzept der Pfennigparade zielt darauf ab, Menschen mit einer Behinderung in spezifisch für sie geeignete Tätigkeiten und Branchen einzugliedern. Berufliche Bildung und Qualifizierung sind ein entscheidender Schlüssel, um sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln und daher ein wichtiges Angebot der Pfennigparade.

Der Arbeitsbereich besteht aus Förderstätte, Werkstatt, Inklusionsunternehmen und einem anderen Leistungsanbieter.

Gesellschaften des Arbeitsbereiches:

Gesellschaften des Arbeitsbereichs:
• Pfennigparade VUB GmbH
(Holding der Werkstatt mit den folgend genannten Tochtergesellschaften)
• Pfennigparade ChancenWerk GmbH
(Anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung: kaufmännische Dienstleistungen, Digitalisierung, Webgestaltung, kunst- und handwerkliche Bereiche, Gärtnerei, Café Beans and Books, Direktmarketing, Konfektionierung, Lettershop, Dokumentenarchivierung, Bücherkiste)
• Pfennigparade PSG GmbH
(Besondere Werkstatt: IT, Dokumentenmanagement, Elektroprüfung, operative kaufmännische Unterstützungsprozesse in Buchhaltung und Einkauf, Service in den Bereichen Data Management und Projektmanagement)
• Pfennigparade SIGMETA GmbH
(Inklusionsunternehmen: kaufmännische Dienstleistungen, IT-Dienstleistungen, Werkslogistik, Messtechnik)
• Pfennigparade Perspektive GmbH
(Förderstätte mit Werkstattorientierungsgruppe für Menschen mit komplexer Behinderung)
• input inklusiv gGmbH
(Der „Andere Leistungsanbieter“ in München)

Inklusion im Sozialraum 

In das alltägliche, normale Umfeld einer Großstadt eingebunden zu sein, zeichnet die Wohnangebote der Stiftung Pfennigparade aus: Die Kinder, Jugendlichen und Erwachsenen, die dort leben, sind in ihren Quartieren weitgehend integriert. Dass das Miteinander von Menschen mit und ohne Handicap so selbstverständlich funktioniert, erleben auf diese Weise alle Nachbarn miteinander. 

Experte in eigener Sache 

Multiprofessionelle Teams unterstützen die Reha-Kund*innen im selbstbestimmten und eigenständigen Handeln im Alltag. Fähigkeiten und Kompetenzen werden so entwickelt und ausgebaut. Unser wichtigstes Anliegen ist es dabei, individuelle Lebensqualität zu ermöglichen. 

Die Pfennigparade bietet umfassende Wohnangebote: 

• Wohngemeinschaften und Hausgemeinschaften für Jugendliche und Erwachsene, die (noch) nicht eigenständig wohnen können 

• Gemeinschaftliches Wohnen für Menschen mit einer Schädel-Hirn-Verletzung sowie für Bewohner*innen mit Schwerst- und Mehrfachbehinderung 

• Wohnen für Menschen nach dem Erwerbsleben 

• Ambulant betreutes Wohnen 

• Barrierefreie Mietwohnungen 

Gesellschaften des Wohnbereiches: 

• Pfennigparade Perspektive GmbH 
  (Wohnangebot für Menschen mit komplexer Behinderung und für Menschen mit erworbener Hirnschädigung) 

• Pfennigparade Vivo GmbH 
  (Wohnen für körperbehinderte oder atemgelähmte Kinder, Jugendliche und Erwachsene) 

• Pfennigparade REVERSY GmbH 
  (Wohnen für Menschen mit erworbener Hirnschädigung) 

• Pfennigparade Ambulante Dienste GmbH 
  (Ambulante Pflegeeinrichtung) 

Gesundheit 

Rundum-Versorgung für unsere Patient*innen 

Ein wichtiger Bereich sind die begleitenden medizinischen, therapeutischen und beratenden Dienste. Daher bieten wir unseren Patient*innen eine medizinisch-therapeutische Rundum-Versorgung. Durch ein Medizinisches Versorgungszentrum (MVZ), ein spezialisiertes Medizinisches Zentrum für erwachsene Menschen mit Behinderung (MZEB) und unsere Therapiepraxen fördern wir die Gesundheit unserer Patient*innen mit und ohne Körperbehinderung. 

Interdisziplinäre Zusammenarbeit 

Die Umwelt der Reha-Kund*innen wird mit einbezogen, d.h. ihre Arbeit, ihre Wohnsituation, ihr Freizeitverhalten und das soziale Umfeld. Über die Bereiche hinweg ist es uns möglich, dies im Alltag des Einzelnen zu ermöglichen. 

Auch Sie als Mitarbeiter*in der Pfennigparade haben die Möglichkeit, unsere medizinischen Angebote in Anspruch zu nehmen. 

Gesellschaften des Gesundheitsbereiches: 

• Pfennigparade MVZ GmbH 
  (Hausärztliche Versorgung, physikalische und rehabilitative Medizin) 
• Pfennigparade MZEB GmbH 
  (Spezialärztliche und interprofessionelle Behandlung mit besonderem Schwerpunkt der Betreuung beatmeter Patienten) 

Die Therapiepraxen der Pfennigparade sind im Zentralbereich 4 (Therapie & Gesundheit) organisiert. 

Ergänzt wird das Spektrum durch den Zentralbereich 2 (Beratung, Freiwilligendienste, Kultur und Forum am Luitpold).  

Hier sind zugeordnet: 

• der psychologische Dienst 
• die Seelsorge 
• der Beratungsdienst 

Aktivitäten in der Freizeit ermöglichen das Ausleben von Talenten, die Entwicklung der Persönlichkeit und das Erleben von Gemeinschaft. Daher liegt es der Pfennigparade sehr am Herzen, attraktive und bezahlbare Freizeitangebote zu schaffen, bei denen sich Menschen mit und ohne Behinderung auf Augenhöhe begegnen und bereichern können.

Freizeitangebote in verschiedenen Bereichen

Da Meschen mit Behinderung oft nur eingeschränkt Zugang zu Freizeit-Angeboten außerhalb ihrer Wohnung haben, bietet die Pfennigparade eine Vielzahl an Freizeitmöglichkeiten für Menschen mit und ohne Behinderung:

• Inklusive Bibliothek: Die Bibliothek der Stiftung Pfennigparade ist ein offenes Angebot für alle medien- und kulturinteressierten Münchner.
• Kultur inklusiv und offen: Kulturinteressierte erwartet in der Pfennigparade ein reichhaltiges Programm aus Konzerten, Theater, Ausstellungen und vielem mehr.
• Sportln: Das Sportln Team der Pfennigparade bietet ein buntes Sport- und Freizeitprogramm für Menschen mit und ohne Behinderung in und um München.
• INSEL: Die INSEL (Inklusive Natur-, Sport- und Erlebnislandschaft in den Münchner Isarauen) ist ein Ort der Begegnung von Menschen mit und ohne Behinderung. Ein Ort für Inklusionssport mitten in München.
• Repaircafé in der Münchner Bücherkiste: Gemeinsam reparieren, voneinander lernen, Müll vermeiden: Einmal im Monat wird die Münchner Bücherkiste zum Tüftler-Treff.

Freizeit in der Pfennigparade: Inklusiv und offen für alle

Die Stiftung Pfennigparade unterstützt alles Handeln, das Begegnungen zwischen Menschen mit und ohne Behinderung erleichtert und fördert. Sozialraumprojekte, sportliche Aktivitäten und Begegnungen im Quartier bieten wunderbare Möglichkeiten für ein unkompliziertes und barrierefreies Miteinander. Sie stiften Spaß und Lebensfreude und befördern das Zusammenwachsen unserer Gesellschaft.

• Unterstützung der positiven Wahrnehmung der Pfennigparade in der Öffentlichkeit und intern, indem (Erfolgs-) Geschichten der Pfennigparade erzählt werden
• Vernetzung innerhalb der Pfennigparade mit allen Lebenswelten, um dort die relevanten Themen und Geschichten aufzuspüren 
• Kommunikation auf digitalen und analogen Kanälen (u.a. Website, Social Media, Jahresbericht, Presse)
• Vernetzung außerhalb der Pfennigparade mit Menschen, Organisationen und Institutionen, um diese als Unterstützer*innen für die Pfennigparade zu gewinnen (Social Days, Workshops, inklusive Formate, Führungen)
• Akquise von Spenden, die der Pfennigparade dabei helfen, weiterhin viel Gutes zu tun

• Beratung (psychologische Beratung), sozialrechtliche Beratung (Beratungsdienst), sozialpädagogische Beratung (Sozialdienste Wohnanlage und Ambulant Betreutes Wohnen), seelsorgerische Begleitung
• Betreuung und Verwaltung der Freiwilligen (BFD und FSJ)
• Bibliothek und Kulturforum
• Koordination und Standortleitung Forum am Luitpold

• kompetente Durchführung des Finanz- und Rechnungswesens für die gesamte Gruppe Pfennigparade

• Angebot von Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie für Menschen mit und ohne Körperbehinderung

• Unterstützung der Stiftung Pfennigparade und ihrer Tochtergesellschaften in allen rechtlichen Angelegenheiten auf den Gebieten Arbeitsrecht, Vertragsrecht, Erbrecht, Gesellschaftsrecht, Steuerrecht und Mietrecht

• Planung der zukünftigen Entwicklung der ITK-Architektur und des IT-Portfolios/Bebauungsplan und der Datenhaltung, Ausarbeitung und Einführung von Standardisierungen
• Betrieb der Infrastruktur wie z.B. Rechenzentrum, Netzwerkkomponenten, Server, Datenspeicher und Backup, Systemsoftware, IT-Verfahren, Endgeräte, Rollouts, Muster-PCs, Warenkorb (Beschaffung). Dazu gehören das IT-Service-Management, die Providersteuerung und die IT-Betriebsprozesse.
• Bereitstellen von Rahmenvertragsleistungen für Infrastrukturdienste
• ITK-Sicherheit, gesteuert über das ISMS Informationssicherheitsmanagementsystem, ITK-Controlling
• Beratung, Unterstützung und Steuerung bei IT-Projekten, IT-Verfahren oder und der digitalen Transformation, Unterstützung der operativen Geschäftsprozesse mit IT-Applikationen, IT-Ausstattung und Anbindung von Außenstandorten
• IT-Schulungen / IT-KnowHow

• Unterstützung der Wahrnehmung der Pfennigparade als attraktiven Arbeitgeber, sowohl für unsere Mitarbeiter*innen, als auch in der externen Wahrnehmung
• Zukunftsfähige Gestaltung der Unternehmens- und Führungskultur und Führungskräfteentwicklung, um das Innovationspotenzial zu fördern
• Themen, die uns beschäftigen sind: Employer Branding, Personalgewinnung, Onboarding, Personalentwicklung und -bindung
• Vernetzung innerhalb der Pfennigparade, um den Spaß unserer Mitarbeiter*innen an ihrer Arbeit weiter zu fördern

• Beschaffung, kaufmännische und technische Betreuung sowie Verwertung von unternehmenseigenen und angemieteten Wohn- und Gewerbeflächen für die Gruppe Pfennigparade.